緯創(chuàng)集團(tuán)：為ODM專業(yè)廠商,專注于信息及通訊產(chǎn)品，2009年?duì)I業(yè)收入達(dá)171億美元，居臺(tái)灣制造業(yè)公司前20強(qiáng)，現(xiàn)為世界前三大筆記本電腦制造商之一，客戶多數(shù)為DELL、HP、SONY、ACER、新聯(lián)想等全球知名品牌的高科技信息公司?？偛吭O(shè)在臺(tái)灣并布局全球的營運(yùn)據(jù)點(diǎn)于亞洲、北美和歐洲，全球超過50,000名員工，為臺(tái)灣股票公開上市公司。
緯創(chuàng)資通（泰州）有限公司：2009年7月9日在江蘇省泰州市投資近10億美元成立，是泰州市最大外資企業(yè)，廠區(qū)占地面積770余畝，生活區(qū)占地面積660余畝，總占地面積1400余畝。公司經(jīng)營范圍以研發(fā)及制造光電原件和平板電腦類產(chǎn)品為主。
薪資說明：綜合工資高達(dá)3, 000~3，500元/月
試用期基本薪資1800元（本薪1370元 無塵室津貼300元 伙食津貼130元），試用期兩個(gè)月綜合薪資約2600元；
試用期兩個(gè)月滿后基本薪資約2150－2300元（本薪1370 無塵室津貼500元 伙食津貼130元），另每月通過考試合格后可享受技能津貼100－200元，績效獎(jiǎng)金50元不等；加班費(fèi)另計(jì)，綜合薪資約3000－3500元；
工作加給：滿三個(gè)月加發(fā)50元；滿六個(gè)月再加發(fā)50元；滿九個(gè)月再加發(fā)50元；滿 一 年再加發(fā)50元；滿一年半再加發(fā)50元，滿二年再加發(fā)50元，滿二年半再加發(fā)50元，滿三年再加發(fā)50元，滿四年再加發(fā)50元，滿五年后再加發(fā)50元，合計(jì)500元。
無塵室津貼:如分配至無塵室車間，則每月發(fā)給無塵室津貼試用期300元，轉(zhuǎn)正后500元
　　　　　　　　兩個(gè)月試用期過后以上固定薪資達(dá)2,200元
加班費(fèi)：按政府規(guī)定實(shí)行5天8小時(shí)工作制，但會(huì)根據(jù)生產(chǎn)需求要求配合加班，并提供加班費(fèi):平時(shí): 11.81元/小時(shí), 周末: 15.74元/小時(shí), 國定假日:23.62元/小時(shí)；
福利說明：
1. 食宿安排：伙食津貼130元/月，加班餐免費(fèi)，備有獨(dú)立空調(diào)，衛(wèi)浴，8人間月扣30元管理費(fèi)；
2. 員工保險(xiǎn)：公司為每位合同工購買社會(huì)保險(xiǎn)及公積金和為所有員工提供免費(fèi)意外保險(xiǎn);
3. 文體相關(guān)：免費(fèi)提供生活?yuàn)蕵返刃蓍e設(shè)施，定期舉辦各類文體比賽；每月表現(xiàn)優(yōu)秀之員工，將安排免
費(fèi)旅游一次；
激勵(lì)機(jī)制：
班組長培訓(xùn)：每年提供調(diào)薪機(jī)會(huì)，每月均有晉升機(jī)會(huì)
　　管理職：助理技術(shù)員—領(lǐng)班—資深領(lǐng)班—組長—課級(jí)—部級(jí)
　　技術(shù)職：助理技術(shù)員—助理工程師—工程師—組長—課級(jí)—部級(jí)
年終獎(jiǎng)金：根據(jù)個(gè)人年度績效狀況，于年末時(shí)發(fā)放不同金額的年終獎(jiǎng)金。
年度優(yōu)秀員工：每年度評(píng)選全公司優(yōu)秀員工，發(fā)給每名1000元激勵(lì)獎(jiǎng)金及獎(jiǎng)牌。
五．招聘崗位：普工、生產(chǎn)線助理技術(shù)員、品保檢驗(yàn)員、倉庫管理員、安全管制員等
六．招聘條件：
女：年齡16—35周歲；男：年齡16—30周歲
身體健康，矯正視力1.0以上，能吃苦耐勞，需持有效身份證件
七．報(bào)到需攜帶資料：
個(gè)人有效身份證原件及復(fù)印件6張。
個(gè)人兩寸免冠彩色照片4張。
體檢費(fèi)用40元 聯(lián)系人 張先生