基本信息
工作性質(zhì)全職
職位類別技工
招聘人數(shù)若干人
學(xué)歷要求高中
工作經(jīng)驗(yàn)不限
性別要求男
年齡要求不限
招聘部門不限
工作地點(diǎn)泰興市大生鎮(zhèn)三陽南路(江蘇/泰州/泰興市)
聯(lián)系方式
聯(lián)系人:朱銀章 ( 聯(lián)系我時(shí),請說是在新泰州人才網(wǎng)上看到的 )
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打電話前先投遞一份簡歷,面試成功率提高30%
職位動(dòng)態(tài)
100%
近兩周該職位的簡歷處理率
簡歷處理率0天
簡歷平均處理時(shí)長
2013-09-15
企業(yè)最近登錄時(shí)間
職位描述
工資=基本工資+工齡工資+績效工資+年終獎(jiǎng)+單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)
工齡工資:每月100元,年終結(jié)算,往后逐年增加每月100元。計(jì)算方式:2500÷26天÷6.5小時(shí)*實(shí)際操作時(shí)間每小時(shí)產(chǎn)出率(得多少元每件)=本月基本工資
績效工資:(1)按工藝流程表——憑過程檢查書:填一份不同產(chǎn)品檢查書一次性獎(jiǎng)勵(lì)金額為0.5元/份
(2)清洗機(jī)械(一次一維)是每個(gè)職工每天下班后的必須工作另填一份設(shè)備點(diǎn)檢單5元
(3)危險(xiǎn)性機(jī)床(銑床、車床、磨床、鉆床)生產(chǎn)操作安全費(fèi):所有人員按天到天來算費(fèi)用,一天2元
(4)制定1個(gè)崗位的培訓(xùn)資料為50元
(5)上崗證領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì):每一證50元
年終獎(jiǎng):生產(chǎn)線上的年終獎(jiǎng):根據(jù)操作工全年工資總額的7%
單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì):幫助公司尋找一個(gè)優(yōu)秀供應(yīng)商且各項(xiàng)條件優(yōu)于原供應(yīng)商,經(jīng)公司批準(zhǔn),列入正常供應(yīng)商,并且供貨3個(gè)月以上,每尋找一個(gè)合格供應(yīng)商獎(jiǎng)勵(lì)300~500.通過網(wǎng)絡(luò)媒體、電話交流等方式幫公司尋找一個(gè)客戶并成功實(shí)施3個(gè)月以上,一次性獎(jiǎng)勵(lì)12個(gè)月銷售總額的3%。
工齡工資:每月100元,年終結(jié)算,往后逐年增加每月100元。計(jì)算方式:2500÷26天÷6.5小時(shí)*實(shí)際操作時(shí)間每小時(shí)產(chǎn)出率(得多少元每件)=本月基本工資
績效工資:(1)按工藝流程表——憑過程檢查書:填一份不同產(chǎn)品檢查書一次性獎(jiǎng)勵(lì)金額為0.5元/份
(2)清洗機(jī)械(一次一維)是每個(gè)職工每天下班后的必須工作另填一份設(shè)備點(diǎn)檢單5元
(3)危險(xiǎn)性機(jī)床(銑床、車床、磨床、鉆床)生產(chǎn)操作安全費(fèi):所有人員按天到天來算費(fèi)用,一天2元
(4)制定1個(gè)崗位的培訓(xùn)資料為50元
(5)上崗證領(lǐng)取獎(jiǎng)勵(lì):每一證50元
年終獎(jiǎng):生產(chǎn)線上的年終獎(jiǎng):根據(jù)操作工全年工資總額的7%
單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì):幫助公司尋找一個(gè)優(yōu)秀供應(yīng)商且各項(xiàng)條件優(yōu)于原供應(yīng)商,經(jīng)公司批準(zhǔn),列入正常供應(yīng)商,并且供貨3個(gè)月以上,每尋找一個(gè)合格供應(yīng)商獎(jiǎng)勵(lì)300~500.通過網(wǎng)絡(luò)媒體、電話交流等方式幫公司尋找一個(gè)客戶并成功實(shí)施3個(gè)月以上,一次性獎(jiǎng)勵(lì)12個(gè)月銷售總額的3%。

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